Companymessage 経営理念・代表メッセージ

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50年の歩みを未来へつなぎ、
社会インフラの「総合病院」として、
100年先も誠実に。

株式会社レックスは、1975年(昭和50年)の設立以来、半世紀にわたり、道路パトロールや交通安全施設、下水道、トンネル、橋梁といった社会インフラの維持・修繕、そして工事用保安用品のレンタル・販売を通じて、地域に根差した事業を展開してまいりました。

近年、社会インフラの老朽化対策は喫緊の課題となり、当社に求められる役割はますます重要性を増しています。私たちは「地域の安心・安全を守る社会インフラの総合病院」として、特殊工法や最新技術の習得に努め、技術力・提案力・対応力を高めてまいりました。複雑化する社会のニーズに応えることはもちろん、自然災害の初動対応や復旧・復興においても、これまで培ってきた経験・知識・技術を最大限に発揮し、地域社会を支える使命を果たしてまいります。

また、地域と人々の安全を守る社員は、当社にとってかけがえのない財産です。人的資本経営の理念のもと、教育・研修制度によるスキル向上の支援、健康経営に基づくメンタルヘルス対策、ワークライフバランスの推進、エンゲージメント向上の施策を着実に進めています。さらに、DX推進による業務改革で生産性の向上と多様な働き方を両立させ、「働きがいのある職場づくり」を実現してまいります。
社業の発展と従業員の幸福が一致する企業こそ、地域社会へ永続的に貢献できる――私たちはそう確信しています。

フクダグループスピリット「100年先も誠実」を胸に、先人が築いた50年の歴史を誇りとし、その精神を次の世代へとつないでまいります。急速に変化する社会環境のなかでも、地域環境の総合維持管理を通じてサステナブルな社会の実現に貢献し、皆様の期待に応え続ける企業でありたいと考えております。

今後とも、変わらぬご支援とご愛顧を賜りますよう、心よりお願い申し上げます。

株式会社レックス
代表取締役社長 竹村 誠

経営理念

  • 我社は人間尊重の立場に立ち、地域環境の総合維持管理を通じて顧客、社会に貢献する経営を行なう。
  • 我社は会社の成長発展と従業員個人の幸福が常に一致する経営を行なう。

経営方針

  • 創造力と活動力のある人づくりをする。
  • 働きがいのある職場環境づくりをする。

中期経営目標

地域社会の価値を創造し、次世代へとつなげる持続可能な発展に挑む
  • 主体的な働き方を支援する労働環境の整備
  • リスクマネジメントの徹底による危機管理能力の向上
  • サステナビリティの実現に向けた価値創造経営の推進
  • 事業領域の拡大と革新的な成長戦略への挑戦
  • 生産改革による利益創出力の向上